こんにちは！ 物書きの忍者です！
今回は、新しい職場で長く働き続けるために優先すべきことを紹介します。
みなさんは、仕事を選ぶ際に何を基準にしていますか？
給料の高さや安定した福利厚生など、仕事に対して求めているものというのは人によって違う筈です。
ここでは、そんな仕事を選ぶ際に少しでも良い選択をするために、新しい職場で長く働き続けるために優先すべきことを紹介していきます。
新しい職場で長く働き続けるために優先すべきこと
先に結論から言いますと、新しい職場で長く働き続けるために優先すべきこととは『良好な人間関係を築く』ことです。
もう少し具体的に言うと、新しい職場でも安心して働き続けるためには、友人と呼べるくらいに親しい人と出会うこと、すなわち良好な人間関係を職場の中につくることが重要になるのです。
そもそもの話ですけど、リストラなど会社側から辞めさせられる場合を除き、私たちが退職を考える際に、その原因としては何が考えられるでしょうか？
おそらく、その原因として最も多いのは『人間関係』である筈です。上司のやり方についていけなかったとか、職場の人と馬が合わなかったとか、職場での人付き合いというのが退職を考える要因になることが最も多いと思います。
だからこそ、極端な言い方をしてしまうと、職場内で『良好な人間関係を築く』ことが出来たなら、その仕事を長期的に続けられる可能性がメチャクチャ高くなるわけです。
しかし、そうは言っても『人間関係』だけ何とかすれば、本当にどんな仕事でも続けられるのかと聞かれると、正直、首を傾げたくなる人もいると思います。
仕事というのは『人間関係』の問題だけでなく、資料作成やプレゼンなど、実際に取り組むことになる仕事など色々な問題も関係してきます。職場での『人間関係』さえよければ後は何の問題もないとは言い切れない筈です。
ここで注意してほしいのは、私たちの求めているような全ての基準を満たす「理想的な仕事」というのは存在しないということで、私たちが仕事を選ぶ際には、給料の低さや勤務地の遠さなど、どんな仕事であれ飲み込まなければいけなくなる部分があるという点です。
なので、仕事を選ぶ際には『優先すべき部分』と『優先しない部分』を明確にしておく必要があり、その際に少しでも良い選択をするためには『人間関係』という部分を優先させた方が良いという事です。
もしもこれから新し仕事に就こうと考えておられる方は、とりあえず『良好な人間関係を築く』こと念頭に置いて仕事を選択することをオススメします。
さいご
今回は、新しい職場で長く働き続けるために優先すべきことを紹介しました。
まとめると、
- 新しい職場で長く働き続けるために優先すべきこととは『良好な人間関係を築く』こと
- 新しい職場でも安心して働き続けるためには、友人と呼べるくらいに親しい人と出会うこと、すなわち良好な人間関係を職場の中につくることが重要になる
最後までお読み頂きありがとうございました。
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